ПЛАН

мероприятий по профилактике коррупционных правонарушений

на 2020 год

п/п

Наименование мероприятий Срок

исполнения

Ответственный

исполнитель

1. Обеспечение безусловного выполнения антикоррупционного законодательства в трудовом коллективе. постоянно Директор,

главный инженер,

начальники структурных подразделений

2. Недопущение преступных действий (бездействий) в трудовом коллективе в случае возникно-вения Директор,

нач. отдела ЭЮКР

3. Организация работы конкурсной комиссии по проведению закупок в строгом соответствии с действующим законодательством. постоянно  

 

главный инженер

4. Оформление обязательства по соблюдению ограничений, установленных при приеме на работу в соответствии со ст. 17-20 Закона Республики Беларусь № 305-З от 15 июля 2015 года «О борьбе с коррупцией» постоянно  

Старший инспектор по кадрам

5. Проведение разъяснительной работы среди подчиненных работников о недопустимости коррупции, использования своего служебного положения для получения личной выгоды постоянно главный инженер,

начальники структурных подразделений

6. Проведение анализа обращений граждан на предмет наличия в них информации о фактах коррупции. постоянно Старший инспектор по кадрам

нач. отдела ОУА,

нач. отдела ООП.

7. Проведение «горячей» и «прямой»

телефонной линии на предприятии

еженедельно

согласно

графику

Директор,

старший инспектор по кадрам,

ведущий юрисконсульт

8. Обеспечение ведения в установленном порядке «Книги замечаний и предложений» постоянно Старший инспектор по кадрам

нач. отдела ОУА,

нач. отдела ООП.

9. Размещение и своевременное обновление информации на информационных стендах о работе по заявительному принципу «Одно окно» постоянно нач. отдела ЭЮКР
10. Размещение информации о фактах коррупции и необходимости соблюдения антикоррупционного законодательства на информационных стендах постоянно  

 

нач. отдела ЭЮКР

11. Предотвращение и урегулирование на предприятии «конфликта интересов», а именно, совместная работа на предприятии родственников и свойственников и их подчиненность (подконтрольность) друг другу в случае возникно-вения Директор,

нач. отдела ЭЮКР

12.

 

Обеспечение контроля за трудовой и исполнительской дисциплиной, в том числе за соблюдением режима рабочего времени постоянно нач. отдела ЭЮКР
13. Обеспечение надлежащего внутрихозяйственного контроля за сохранностью и использованием денежных средств и материальных ценностей постоянно Главный бухгалтер
14. Обеспечение контроля за полным, возмещением причиненного вреда на предприятии постоянно Главный бухгалтер
15. Обеспечение соблюдения законодательства при проведении открытых торгов

по продаже движимого государственного имущества

постоянно Главный бухгалтер,

нач. отдела ЭЮКР

16. Исключение наличия на руководящих должностях и на должности бухгалтера (кассира) близких родственников постоянно нач. отдела ЭЮКР
17. Осуществление постоянного  мониторинга общественного мнения (анкетирование) постоянно нач. отдела ЭЮКР
18. Актуализация карты коррупционных рисков по мере необходи-мости нач. отдела ЭЮКР
19. Проведение мониторинга публикаций и выступлений в СМИ о реализации антикоррупционных мероприятий с целью обобщения и внедрения на предприятии постоянно нач. отдела ЭЮКР
20. Включение вопросов соблюдения антикоррупционного законодательства при аттестации руководителей и специалистов постоянно Главный инженер, старший инспектор по кадрам
21. Просмотр содержимого ящика писем для руководителя предприятия не реже 1 раза в неделю постоянно Директор
 

22.

Назначение на должности, включаемые в резерв руководящих кадров, работников, обладающих управленческими способностями, знаниями, умениями и навыками в соответствии с квалификационными требованиями постоянно Директор
23. Освобождение от занимаемых должностей лиц, уличенных в несоблюдении требований

нормативных правовых актов в целях

личной выгоды, с указанием реальных

(а не формальных) причин

освобождения работников от

занимаемых должностей

 

постоянно Директор
24. Рассмотрение на производственных совещаниях  вопросов соблюдения антикоррупционного законодательства не реже 1 раза в квартал постоянно Директор,

главный инженер

25. Проведение заседаний комиссии по противодействию коррупции Не реже 2-ух

раз в год

Директор

Основание:

  1. Закон Республики Беларусь от 15.07.2015 № 305-3 «О борьбе с коррупцией»;
  2. Материалы Министерства здравоохранения Республики Беларусь по вопросам противодействия коррупции.

 

26 июня 2020 года в 10.00 состоится заседание комиссии по борьбе с коррупцией.